杀死亲密关系的4剂毒药
轻蔑讽刺
抵赖狡辩
拒绝回避研究者们还通过实验发现,如果关系双方持久的使用以上4种有毒的沟通方式,没有做出任何改变的话,这“4剂毒药”预测关系走向终结的准确率高达90%以上。我们来看看,4种有毒的沟通方式具体包括些什么:
批评指责不是就事论事更不是表达观点,而是恶意地攻击对方的人格或性格特质。当我们使用指责的时候,其实就是对对方整个人,从里到外、从上到下的全盘否定,是一种恶毒的人身攻击。生活中,我们经常这样使用它:
“你怎么老是……”
“你从来都不……”
“你这个人……”
“你怎么就那么地……”
这样的批评超出了当时的行为本身,上升到了侮辱人格的高度。
比如,老婆忘记了做饭,老公大发雷霆地说“你就是个懒人婆,跟你妈一模一样!”这就是典型的指责。
另外,千万不要将恶意指责与抱怨混为一谈,它们具有明显的区别:
就事论事的抱怨:昨天你回家很晚,而且也不事先电话告知我下,这真的让我很担惊受怕。我本以为在这件事上我们一直都很有默契。
人身攻击式的指责:你做事从来都考虑对周围人的影响!我真没想到你是这么自私!你这种人根本不知道考虑别人的感受,而且你也从来没为我考虑过!
如果你发现自己在关系中经常被批评指责,此时也不用过分的担心,因为这并不预示着这段关系就一定会走向终结。批评指责这种沟通方式,它最大的杀伤力在于:长期频繁的被指责,会带来被贬低、被拒绝和被攻击的感受,会让人感到很受伤。而当这样的状态不断出现,并不断升级恶化时,更可怕的毒药就会随之而来:轻蔑讽刺很可能就会出现了。
轻蔑是我们人类一种复杂的情绪感受,它是愤怒和厌恶这两种高能量情绪的结合体。它包括言语的侮辱:“臭婆娘”、“负心汉”,也包括讽刺嘲弄的语气和表情“切”、“哼”、存心模仿、翻白眼,这些都是轻蔑讽刺在起作用。比如暴怒的老婆会这样讽刺老公:
“你竟然还好意思说累!我陪了孩子一整天,在家里像疯狗一样忙前忙后的!你看看你做了什么?就是下班回来直接葛优躺,跟个小孩似的,玩这个傻逼手机游戏。你也是个宝宝吗?你还能更悲催一点吗?”
轻蔑远比单纯的冲突和负面情绪更具杀伤力,所以轻蔑也是预测离婚的最强有力的因素之一。
在Gottman和Levenson于1999年进行的实验中,他们统计了15分钟谈话内夫妻之间表达轻蔑的次数。结果显示:后续仍然在一起的夫妇表达轻蔑次数平均低于5次,而已经离婚的夫妇在实验时的表达轻蔑次数平均在6-10次。所以,Gottman甚至声称:“轻蔑就是关系的死穴。”可以这样说,只需要观察一下一对伴侣他们之间发生轻蔑和嘲讽的次数,就足可以判断他们的关系质量了。
那为什么轻蔑的毒性如此凶猛呢?
因为,轻蔑对方,我们的目的是要让对方感到自身毫无价值,自尊感受到极大的挑战,会使得对方有强烈的被羞辱感。这和指责又不同。指责是对对方性格特质的攻击,而轻蔑则是自己优先占领道德高地,从上往下的俯视对方,是一种完全不平等的沟通方式。
轻蔑对方的表现有:
- 认为对方在道德上是比自己更低等的生物,例如骂“渣男”、“妈宝男”、“绿茶婊”等
- 对对方做过的某件事表示憎恶
- 觉得自己比对方更优秀,比如,觉得自己更聪明、更美丽、更惹人爱
- 相互带有恶意地互黑不止,讽刺、嘲笑充斥在对话里
- 亲密关系中的轻蔑讽刺具有如此大的杀伤力,所以它是需要优先被看到和处理的。
抵赖常用伎俩有:为自己找借口、转而抱怨对方、反复重复自己的话而不关注对方在说什么等这些套路。
不幸的是,对于关系的发展,这些套路几乎从未奏效过,往往是火上浇油。我们的借口只是告诉对方我们没有认真考虑他们的想法,我们也不会为自己的过错负责:
- 质问的老婆:“你有没有打电话给老张,告诉他今晚我们不过去了?早上不是说好了你来通知他?”
- 狡辩的老公:“还没呢。我今天实在太忙了。你明明知道我工作这么忙,就不能自己跟他说一声?”
上面对话中,老公不仅进行了自我防御,还试图将其说成是对方的过错,从而推卸责任。相反,如果是合作性的沟通,双方就会主动承认错误、承担责任并看到对方的难处。
合作性沟通:“哎呀,真实对不起,我给忘了!我应该早点跟你说的,今天上班太忙了,我现在就打电话去!”
当我们感受到压力或者被攻击的时候,我们会本能地想要保护自己,但单纯地抵赖推诿,是没办法帮我们解决亲密关系中的实际问题的。如果我们毫不让步、拒绝道歉,这种防御性手段只会激化的矛盾,让冲突一发不可收拾。
所以,实际上防御仅仅是一种试图责怪另一半的借口,而不是解决问题的有效途径。
在生活中,拒绝回避常常是一方对轻蔑讽刺回应。它指的是亲密关系中的一方从两个人的沟通中突然撤离、终止谈话,停止回应。处在回避状态的人不是直面问题,而是会采取一些回避性的行为,比如转身离开,假装忙别的事情,或者做一些没什么实际意义或是转移注意力行为。很多男士,如果是碰到了冲突,就会不看对方的眼睛,而是手拿着电视遥控器不停的换台,对对方的问题也是置若罔闻,以此来指望可以蒙混过关。由于前三种有毒的沟通反应经常让人身心疲惫,相比之下,这种暂时的“撤离”也是可以理解的,但是,并不是一个好习惯。事实上,这种撤离、回避的状态很容易让人上瘾,对解决实际问题也什么帮助,反而会阻碍找到问题的这正解决方式。
如果你发现对方在沟通中对方在刻意回避问题,您可以主动的要求暂停一下,先休息一会,约定时间再回来讨论事情。凡是可以帮助自己从当下的激动情绪中得到平复的方式都可以,你可以读会书、洗个热水澡、翻翻杂志、逛会淘宝,慢跑一下,这些都是有帮助的。
比如:“好吧,现在我正在气头上,可能不太适合谈这个事情。要不我们稍微缓一下,待会再回来聊这个问题。冷静一下,这个问题或许会更好处理些。”
– to be continued –
注1:原文作者Ellie Lisitsa,美国俄勒冈州里德学院心理学专业在读,主要研究方向为认知失调;同时作为高特曼研究所的兼职文案团队成员之一。
注2:在《圣经新约》的末篇《启示录》中有对人类“末日四骑士”(The Four Horsemen of the Apocalypse)的相关描述,我们常用的说法是:白马骑士-征服、红马骑士-战争、黑马骑士-饥荒和灰马骑士-死亡。这四位骑士给人类带来了四种灾难,预示着人类世界的灭亡。
原文地址链接:https://www.gottman.com/blog/the-four-horsemen-recognizing-criticism-contempt-defensiveness-and-stonewalling/
编辑:朴生心理